Nº 22 - novembro 2010
TRABALLO INTENSIFICA AS POLÃTICAS ACTIVAS DE EMPREGO
En España o gasto público destinado a polÃticas de emprego é similar ou maior ao de parte de paÃses europeos, pero hai un enorme desequilibro cando se compara a proporción destinada a polÃticas pasivas (desempregados) e a polÃticas activas (emprego). Po iso, trátase conseguir que as polÃticas activas de emprego sexan dinamizadoras e axuden a reducir o problema do desemprego.
En España o gasto público destinado a polÃticas de emprego é similar ou maior ao de parte de paÃses europeos, pero hai un enorme desequilibro cando se compara a proporción destinada a polÃticas pasivas (desempregados) e a polÃticas activas (emprego). Po iso, trátase conseguir que as polÃticas activas de emprego sexan dinamizadoras e axuden a reducir o problema do desemprego.
Os criterios ou propostas que o Ministerio quere aplicar para mellorar as políticas activas de emprego en España son:
1) Mellorar o funcionamento dos servizos públicos de emprego:
- Transformar os servizo públicos de emprego
- Personalizar os servizos aos desempregados
- Avaliar os resultados dos servizos públicos de emprego e axencias privadas de colocación.
2) Lograr unha maior conexión entre políticas activas:
- Vincular as prestacións que reciben os desempregados a súa participación en programas de formación e a súa busca activa de emprego
- Permitir alternativas de xubilación flexibles
3) Deseñar itinerarios de formación e traxectorias profesionais para desempregados:
- Elaborar programas de formación e reubicación profesional para desempregados.
4) Mellorar a oferta de formación e a súa calidade:
- Aumentar a calidade media dos recursos de formación para desempregados
5) Promover iniciativas innovadoras por parte dos desempregados:
- Incentivar a creación de “empresas en prácticas”
6) Xerar novos tipos de emprego + formación:
- Introducir a figura do “desempregado-traballador” e ter a posibilidade de combinar salario e subsidio.
- Crear un sistema de rotación-substitución para promover unha maior conciliación entre a vida laboral e persoal.
- Xerar empregos públicos cun elevado compoñente de formación
Mancomunidade da Área Intermunicipal de Vigo. Hispanidade nº 17. 36203 Vigo. España
Tlf: 986 42 33 66 Fax: 986 47 14 44 email: info@maiv.org web: www.maiv.org
Tlf: 986 42 33 66 Fax: 986 47 14 44 email: info@maiv.org web: www.maiv.org